公司簡介

杭州鋁業(yè)是一家集鋁加工、鋁制品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的大型企業(yè)，公司位于美麗的杭州，占地面積達數(shù)十萬平方米，擁有先進的生產(chǎn)設(shè)備和一流的科研團隊，多年來，公司秉承“質(zhì)量第一，客戶至上”的經(jīng)營理念，為客戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，贏得了廣大客戶的信賴和好評。

最新招聘職位

為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，現(xiàn)面向社會公開招聘以下職位：

1、生產(chǎn)操作工（若干名）

2、設(shè)備維修工（若干名）

3、技術(shù)研發(fā)工程師（若干名）

4、銷售代表（若干名）

5、會計（若干名）

6、人力資源專員（若干名）

7、行政專員（若干名）

招聘要求

1、生產(chǎn)操作工：

（1）學(xué)歷要求：高中及以上學(xué)歷；

（2）年齡要求：18-45歲；

（3）性別要求：不限；

（4）身體健康，能適應(yīng)倒班工作；

（5）具備一定的溝通能力和團隊協(xié)作精神。

2、設(shè)備維修工：

（1）學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，機械、電氣等相關(guān)專業(yè)；

（2）年齡要求：25-45歲；

（3）性別要求：不限；

（4）具備較強的動手能力和維修經(jīng)驗；

（5）熟悉相關(guān)設(shè)備操作和維護。

3、技術(shù)研發(fā)工程師：

（1）學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，材料、冶金、機械等相關(guān)專業(yè)；

（2）年齡要求：25-45歲；

（3）性別要求：不限；

（4）具備扎實的理論基礎(chǔ)和豐富的實踐經(jīng)驗；

（5）具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。

4、銷售代表：

（1）學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)；

（2）年齡要求：25-45歲；

（3）性別要求：不限；

（4）具備較強的溝通能力和談判技巧；

（5）有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、會計：

（1）學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）年齡要求：25-45歲；

（3）性別要求：不限；

（4）具備扎實的會計理論基礎(chǔ)和實際操作能力；

（5）熟悉國家相關(guān)財務(wù)政策和法規(guī)。

6、人力資源專員：

（1）學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動與社會保障等相關(guān)專業(yè)；

（2）年齡要求：25-45歲；

（3）性別要求：不限；

（4）具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神；

（5）熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)。

7、行政專員：

（1）學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)；

（2）年齡要求：25-45歲；

（3）性別要求：不限；

（4）具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力；

（5）熟悉辦公室行政管理及各項規(guī)章制度。

薪資待遇

1、薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績效工資+獎金；

2、社會保險：繳納五險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）；

3、帶薪年假：根據(jù)國家規(guī)定及公司實際情況執(zhí)行；

4、節(jié)日福利：按照國家規(guī)定發(fā)放節(jié)日福利；

5、員工培訓(xùn)：提供豐富的內(nèi)部培訓(xùn)機會，助力員工成長。

應(yīng)聘方式

1、簡歷投遞：請將個人簡歷發(fā)送至郵箱：[email protected]，郵件主題請注明“應(yīng)聘職位+姓名”；

2、面試安排：我們將盡快對簡歷進行篩選，并通過電話或郵件通知符合條件的應(yīng)聘者進行面試；

3、聯(lián)系方式：聯(lián)系人：XXX；聯(lián)系電話：XXX。

杭州鋁業(yè)期待您的加入，讓我們攜手共創(chuàng)美好未來！