隨著汽車行業(yè)的蓬勃發(fā)展，汽配行業(yè)也迎來了新的發(fā)展機遇，憶達汽配作為業(yè)內領先的汽車零部件供應商，一直致力于提供優(yōu)質的汽配產品和服務，并持續(xù)招聘優(yōu)秀人才共同推動公司的發(fā)展，本文將為您詳細介紹憶達汽配的最新招聘信息，為您的職業(yè)發(fā)展指明方向。

公司背景

憶達汽配是一家專業(yè)從事汽車零部件研發(fā)、生產、銷售的高新技術企業(yè)，公司秉承“質量第一，服務至上”的宗旨，以高品質的產品和良好的服務贏得了廣大客戶的信賴，憶達汽配注重人才培養(yǎng)和團隊建設，為員工提供了良好的發(fā)展空間和廣闊的發(fā)展平臺。

招聘崗位及要求

1、招聘崗位：生產部主管

崗位職責：

（1）負責生產計劃的制定和實施，確保生產任務的順利完成；

（2）負責生產現場的管理和協調，提高生產效率；

（3）負責生產部門員工的管理和培訓，提升員工素質。

任職要求：

（1）本科及以上學歷，機械、汽車等相關專業(yè)；

（2）熟悉汽配生產流程，有生產管理經驗者優(yōu)先；

（3）具備良好的組織、協調、溝通能力，有較強的團隊協作精神。

2、招聘崗位：技術研發(fā)工程師

崗位職責：

（1）負責新產品的研發(fā)和設計；

（2）對現有產品進行技術改進，提高產品質量；

（3）負責技術文檔的編制和整理。

任職要求：

（1）本科及以上學歷，機械、汽車等相關專業(yè)；

（2）熟悉汽配行業(yè)相關技術，有研發(fā)經驗者優(yōu)先；

（3）具備較強的創(chuàng)新意識和學習能力，善于團隊協作。

3、招聘崗位：銷售專員

崗位職責：

（1）負責產品的銷售和推廣；

（2）負責客戶關系的維護和發(fā)展；

（3）負責銷售市場的調研和分析。

任職要求：

（1）大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)；

（2）具備一定的汽配行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先；

（3）具備良好的溝通、談判技巧和團隊協作精神。

招聘流程

1、投遞簡歷：請將個人簡歷發(fā)送至公司郵箱，郵件主題請注明應聘崗位；

2、簡歷篩選：公司人力資源部將對收到的簡歷進行篩選，符合條件的應聘者將收到面試通知；

3、面試：面試包括初試和復試，主要考察應聘者的專業(yè)技能、綜合素質和崗位匹配度；

4、錄用：面試通過者將收到錄用通知，辦理入職手續(xù)后正式成為憶達汽配的一員。

福利待遇

憶達汽配為員工提供具有競爭力的薪資待遇和豐厚的福利，包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、培訓機會等，公司注重員工的個人發(fā)展，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

憶達汽配正處于快速發(fā)展階段，誠邀有志之士加入我們的團隊，我們期待您的加入，共同為公司的發(fā)展貢獻力量，請通過正規(guī)渠道投遞個人簡歷，如有疑問請隨時與我們聯系。

聯系方式

公司地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

聯系電話：XXXXXXXXXXX

公司官網：www.XXXXXXXXX.com（進入官網可查看更多招聘信息）

注意事項

1、應聘者請務必提供真實、完整的個人信息；

2、如有虛假信息，公司將取消其應聘資格；

3、應聘者請隨時關注公司官網，以便及時了解招聘進展和最新招聘信息。

憶達汽配招聘信息最新更新為您提供了豐富的職業(yè)機會，我們期待您的加入，共同開啟職業(yè)發(fā)展的新篇章，請務必關注我們的招聘信息，抓住機遇，加入我們的團隊吧！