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meinan 2025-04-19 快播 345 次瀏覽 0個(gè)評(píng)論

公司簡(jiǎn)介

材通實(shí)業(yè)成立于2005年,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高新技術(shù)企業(yè),公司主要從事新材料、新能源、環(huán)保材料的研發(fā)與生產(chǎn),產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于建筑、交通、能源、環(huán)保等領(lǐng)域,經(jīng)過多年的發(fā)展,公司已在全國(guó)范圍內(nèi)建立了完善的銷售網(wǎng)絡(luò),產(chǎn)品遠(yuǎn)銷海外市場(chǎng)。

招聘崗位及要求

1、生產(chǎn)工程師(2名)

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的日常生產(chǎn)管理,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成;

(2)對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),提高設(shè)備利用率;

(3)對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;

(4)對(duì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,提出改進(jìn)措施。

任職要求:

(1)本科及以上學(xué)歷,材料科學(xué)、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè);

(2)2年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)流程及設(shè)備操作;

(3)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

(4)熟練使用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。

2、銷售工程師(3名)

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣和銷售;

(2)開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,提高客戶滿意度;

(3)收集市場(chǎng)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),為公司制定銷售策略提供依據(jù);

(4)完成銷售任務(wù),實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)。

任職要求:

(1)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);

(2)2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉新材料行業(yè)市場(chǎng);

(3)具備良好的溝通能力、談判能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

(4)有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和客戶服務(wù)意識(shí)。

3、技術(shù)研發(fā)工程師(2名)

崗位職責(zé):

(1)參與公司新產(chǎn)品、新技術(shù)的研發(fā)工作;

(2)對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)改進(jìn),提高產(chǎn)品性能;

(3)編寫技術(shù)文檔,為公司生產(chǎn)、銷售提供技術(shù)支持。

任職要求:

(1)碩士及以上學(xué)歷,材料科學(xué)、化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè);

(2)2年以上研發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉新材料、新能源、環(huán)保材料領(lǐng)域;

(3)具備較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)操作能力和分析能力;

(4)具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。

4、財(cái)務(wù)專員(1名)

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制等工作;

(2)審核報(bào)銷單據(jù),確保財(cái)務(wù)合規(guī);

(3)協(xié)助完成稅務(wù)申報(bào)、審計(jì)等工作。

任職要求:

(1)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);

(2)2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)軟件操作;

(3)具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心;

(4)具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

薪資待遇

1、薪資:面議,根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行協(xié)商;

2、五險(xiǎn)一金:按照國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金;

3、帶薪年假:享受國(guó)家法定帶薪年假;

4、員工培訓(xùn):公司提供豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì),助力員工成長(zhǎng);

5、節(jié)日福利:定期發(fā)放節(jié)日福利,關(guān)愛員工生活。

應(yīng)聘方式

有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱:[郵箱地址],郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。

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