隨著虹橋合興集團(tuán)的不斷發(fā)展壯大，我們始終秉持“以人為本，共創(chuàng)未來”的核心理念，注重人才的引進(jìn)與培養(yǎng)，我們向社會各界廣泛發(fā)布最新招聘啟事，誠邀有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同開創(chuàng)更加輝煌的未來。

集團(tuán)簡介

虹橋合興集團(tuán)是一家多元化發(fā)展的綜合性企業(yè)，涉及房地產(chǎn)、金融、科技、文化等多個領(lǐng)域，憑借卓越的實(shí)力和不懈的努力，我們在業(yè)界樹立了良好的口碑，我們注重創(chuàng)新，追求卓越，致力于為社會創(chuàng)造更多價值。

招聘崗位及要求

1、房地產(chǎn)事業(yè)部總經(jīng)理

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)制定房地產(chǎn)事業(yè)部的戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織實(shí)施；

（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目的立項(xiàng)、策劃、銷售和管理；

（3）負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平；

（4）協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。

任職要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）具有5年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過同等職位者優(yōu)先；

（3）具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

（4）具備敏銳的市場洞察力，善于把握市場機(jī)遇。

2、金融科技部項(xiàng)目經(jīng)理

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)金融科技項(xiàng)目的策劃、實(shí)施和管理；

（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求分析、方案設(shè)計、技術(shù)實(shí)現(xiàn)和測試；

（3）協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保項(xiàng)目按時按質(zhì)完成；

（4）跟蹤金融科技行業(yè)動態(tài)，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供建議。

任職要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、金融等相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉金融科技相關(guān)業(yè)務(wù)，具有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（3）具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、創(chuàng)新意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（4）具備良好的分析問題和解決問題的能力。

3、人力資源部主管

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效等管理工作；

（2）制定和完善人力資源管理制度，確保人力資源工作的順利進(jìn)行；

（3）協(xié)調(diào)處理員工關(guān)系，營造和諧的工作氛圍。

任職要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，人力資源管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）具有3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源各大模塊；

（3）具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（4）具備良好的分析問題和解決問題的能力。

招聘流程

1、投遞簡歷：請將簡歷發(fā)送至我們的官方招聘郵箱。

2、簡歷篩選：我們的人力資源部將對收到的簡歷進(jìn)行篩選。

3、面試：通過簡歷篩選的候選人將受邀參加面試。

4、錄用：通過面試的候選人將收到我們的錄用通知。

福利待遇

1、薪酬：我們提供具有競爭力的薪資待遇；

2、保險：公司為員工購買五險一金；

3、假期：員工享有帶薪年假、法定節(jié)假日等假期；

4、培訓(xùn)：公司重視員工成長，提供完善的培訓(xùn)體系。

虹橋合興集團(tuán)期待與您攜手共創(chuàng)未來！我們?yōu)槟峁┝己玫穆殬I(yè)發(fā)展平臺，讓您在這里充分發(fā)揮自己的才能，如果您有志于加入我們的團(tuán)隊(duì)，請盡快將簡歷發(fā)送至我們的官方招聘郵箱，我們期待您的加入，共同開創(chuàng)更加美好的明天！