隨著我國經濟的快速發(fā)展，各行各業(yè)都在積極尋求人才，以推動企業(yè)的持續(xù)進步，萊州藍臻作為一家具有影響力的企業(yè)，始終秉持著以人為本的原則，致力于為員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間，萊州藍臻發(fā)布了最新的招聘信息，現(xiàn)面向社會廣泛招聘各類人才，以下是萊州藍臻最新的招聘信息匯總，歡迎您的加入！

招聘崗位及要求

1、銷售經理

要求：

（1）本科及以上學歷，市場營銷、經濟管理等相關專業(yè)；

（2）3年以上銷售管理經驗，具備較強的團隊管理能力；

（3）熟悉市場動態(tài)，具備良好的溝通協(xié)調能力；

（4）有責任心，具有良好的職業(yè)道德。

2、技術工程師

要求：

（1）本科及以上學歷，機械、電子、自動化等相關專業(yè)；

（2）3年以上相關行業(yè)工作經驗，熟悉產品研發(fā)、生產、銷售等環(huán)節(jié)；

（3）具備較強的技術能力和創(chuàng)新意識；

（4）有良好的團隊合作精神和溝通能力。

3、人力資源專員

要求：

（1）本科及以上學歷，人力資源管理、勞動與社會保障等相關專業(yè)；

（2）1年以上人力資源工作經驗，熟悉招聘、培訓、薪酬福利等模塊；

（3）具備良好的溝通協(xié)調能力和組織能力；

（4）有責任心，具有良好的職業(yè)道德。

4、財務會計

要求：

（1）本科及以上學歷，會計、財務管理等相關專業(yè)；

（2）3年以上財務工作經驗，熟悉企業(yè)財務制度、稅務法規(guī)；

（3）具備較強的財務分析能力和風險控制意識；

（4）有責任心，具有良好的職業(yè)道德。

薪資待遇

1、薪資結構：基本工資+績效獎金+年終獎；

2、五險一金：按照國家規(guī)定繳納；

3、帶薪年假：根據(jù)工作年限享受相應帶薪年假；

4、員工培訓：提供內外部培訓機會，助力員工成長；

5、豐富的員工活動：定期舉辦員工生日會、團建活動等，增強團隊凝聚力。

應聘方式

1、簡歷投遞：請將個人簡歷發(fā)送至郵箱[郵箱地址]，郵件主題格式為“應聘崗位-姓名”；

2、面試安排：收到簡歷后，我們將盡快與您聯(lián)系，安排面試事宜；

3、聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]，聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]。

萊州藍臻期待您的加入，讓我們攜手共創(chuàng)美好未來！歡迎有志之士踴躍報名，共創(chuàng)輝煌！