【導(dǎo)語(yǔ)】隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，各行各業(yè)都在不斷壯大，人才需求日益旺盛，盛澤歐尚作為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，始終秉持著“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念，致力于為員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)，現(xiàn)將盛澤歐尚最新招聘信息公布如下，誠(chéng)邀廣大英才加入我們的大家庭，共同譜寫(xiě)輝煌篇章！

公司簡(jiǎn)介

盛澤歐尚成立于2005年，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售為一體的大型企業(yè)，公司主要產(chǎn)品涵蓋服裝、家居、家電、建材等多個(gè)領(lǐng)域，銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)遍布全國(guó)，多年來(lái)，盛澤歐尚憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、卓越的品質(zhì)和完善的售后服務(wù)，贏(yíng)得了廣大消費(fèi)者的信賴(lài)和支持。

招聘崗位及要求

1、采購(gòu)專(zhuān)員

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司原材料、零部件的采購(gòu)工作；

（2）與供應(yīng)商保持良好溝通，確保采購(gòu)價(jià)格合理、質(zhì)量可靠；

（3）定期分析采購(gòu)數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)建議。

任職要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、物流管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

（2）具備2年以上采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉供應(yīng)鏈管理流程，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

2、生產(chǎn)主管

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定和執(zhí)行；

（2）協(xié)調(diào)生產(chǎn)過(guò)程中的各種資源，確保生產(chǎn)進(jìn)度；

（3）監(jiān)督生產(chǎn)質(zhì)量，提高生產(chǎn)效率。

任職要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

（2）具備3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉生產(chǎn)流程，具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力。

3、銷(xiāo)售經(jīng)理

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及市場(chǎng)拓展；

（2）制定銷(xiāo)售策略，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；

（3）維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

任職要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

（2）具備5年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

4、人力資源專(zhuān)員

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等工作；

（2）制定人力資源規(guī)劃，優(yōu)化人力資源配置；

（3）完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度，保障員工權(quán)益。

任職要求：

（1）本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

（2）具備2年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉人力資源相關(guān)政策法規(guī)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

薪資待遇

1、競(jìng)爭(zhēng)性的薪資水平，提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇；

2、完善的福利體系，包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等；

3、良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，提供多通道晉升機(jī)制；

4、定期組織員工培訓(xùn)，提升員工綜合素質(zhì)。

應(yīng)聘方式

有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱：[email protected]，郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。

盛澤歐尚期待您的加入，讓我們攜手共創(chuàng)美好未來(lái)！