隨著業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展和市場(chǎng)需求的增長(zhǎng)，佛山泓勝公司正在積極招聘各類人才，以充實(shí)團(tuán)隊(duì)力量，共同推動(dòng)公司的持續(xù)發(fā)展與進(jìn)步，本文旨在向廣大求職者提供佛山泓勝公司的最新招聘信息，幫助有志之士了解并把握機(jī)會(huì)。

公司背景

佛山泓勝公司是一家在業(yè)內(nèi)具有影響力的企業(yè)，憑借卓越的產(chǎn)品質(zhì)量、創(chuàng)新的技術(shù)研發(fā)及完善的服務(wù)體系，贏得了廣大客戶的信賴與支持，公司秉承“以人為本，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”的理念，致力于為員工提供良好的發(fā)展平臺(tái)和福利待遇。

招聘崗位及要求

1、銷售經(jīng)理

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理，制定銷售策略及計(jì)劃；

（2）拓展新客戶，維護(hù)老客戶，完成銷售目標(biāo)；

（3）協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保客戶需求的及時(shí)響應(yīng)。

任職要求：

（1）本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）具備銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力；

（3）具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶關(guān)系維護(hù)能力。

2、研發(fā)工程師

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計(jì)及現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化改進(jìn)；

（2）制定實(shí)驗(yàn)室研發(fā)計(jì)劃，完成實(shí)驗(yàn)任務(wù)并撰寫相關(guān)報(bào)告；

（3）協(xié)助解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。

任職要求：

（1）本科以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，具備良好的實(shí)驗(yàn)技能和創(chuàng)新意識(shí)；

（3）具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力。

3、人力資源專員

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績(jī)效等人力資源管理工作；

（2）制定人力資源政策，完善人力資源制度；

（3）協(xié)助解決員工關(guān)懷及福利問(wèn)題。

任職要求：

（1）本科以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉人力資源管理理論及實(shí)務(wù)操作；

（3）具備良好的溝通、協(xié)調(diào)及組織能力。

招聘流程

1、投遞簡(jiǎn)歷：請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至公司官方郵箱。

2、簡(jiǎn)歷篩選：人力資源部對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，邀請(qǐng)符合條件的候選人參加面試。

3、面試：面試包括初試和復(fù)試兩個(gè)環(huán)節(jié)，主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)能力、綜合素質(zhì)及崗位匹配度。

4、錄用通知：通過(guò)面試的應(yīng)聘者將收到公司的錄用通知，并辦理入職手續(xù)。

福利待遇

佛山泓勝公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，并根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)成果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金和晉升機(jī)會(huì)，公司還提供完善的福利待遇，包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。

佛山泓勝公司始終堅(jiān)持以人才為核心，積極招聘有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì)，我們期待與您共同創(chuàng)造更加輝煌的未來(lái)，請(qǐng)廣大求職者密切關(guān)注我們的招聘信息，把握機(jī)會(huì)，加入佛山泓勝公司，共創(chuàng)美好明天！

即為佛山泓勝公司的最新招聘信息，如有任何疑問(wèn)，請(qǐng)通過(guò)公司官方郵箱或電話進(jìn)行咨詢，我們期待您的加入，共同推動(dòng)公司的進(jìn)步與發(fā)展。