隨著科技的飛速發(fā)展和市場的不斷變化，興英電子作為國內(nèi)領(lǐng)先的電子制造企業(yè)，始終走在行業(yè)前沿，為滿足公司不斷擴張的業(yè)務(wù)需求，興英電子現(xiàn)面向社會廣泛招募各類優(yōu)秀人才，本文將詳細介紹興英電子的最新招聘信息，為求職者提供全面的參考。

公司背景

興英電子成立于XXXX年，憑借卓越的研發(fā)實力、精湛的生產(chǎn)技藝和嚴(yán)格的質(zhì)量管理，迅速成為國內(nèi)電子制造行業(yè)的佼佼者，公司產(chǎn)品涵蓋XXXX、XXXX等多個領(lǐng)域，廣泛應(yīng)用于XXXX、XXXX等市場，公司秉承“XXXX”的企業(yè)文化，致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。

招聘職位及要求

1、研發(fā)工程師

崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)新產(chǎn)品的設(shè)計和開發(fā)；

（2）對現(xiàn)有產(chǎn)品進行技術(shù)優(yōu)化和改進；

（3）協(xié)助生產(chǎn)部門解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題。

任職要求：

（1）電子、通信、計算機等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

（2）熟悉電子電路設(shè)計，具備良好的模擬與數(shù)字電路基礎(chǔ)；

（3）具備較強的團隊協(xié)作能力和創(chuàng)新意識。

2、生產(chǎn)主管

崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)生產(chǎn)線的日常管理工作；

（2）制定生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)進度和質(zhì)量；

（3）協(xié)調(diào)生產(chǎn)資源，提高生產(chǎn)效率。

任職要求：

（1）大專及以上學(xué)歷，機電、電子等相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉生產(chǎn)管理流程，具備豐富的生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗；

（3）具備良好的組織、協(xié)調(diào)和管理能力。

3、銷售代表

崗位職責(zé)：負責(zé)產(chǎn)品的市場推廣和銷售工作，完成銷售任務(wù)，任職要求：（1）市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；（2）具備良好的溝通能力和談判技巧；（3）具備較強的市場開拓能力和客戶服務(wù)意識，四、招聘流程1. 簡歷投遞：請將個人簡歷發(fā)送至招聘郵箱（[[email protected]](mailto:[email protected])），2. 簡歷篩選：人力資源部將對收到的簡歷進行篩選，并通知符合條件的求職者進行下一步，3. 面試：面試將分為初試和復(fù)試兩輪，初試為筆試和綜合素質(zhì)測試，復(fù)試為部門主管面試，4. 錄用通知：通過面試的求職者將收到錄用通知，并辦理入職手續(xù)，五、福利待遇1. 薪資待遇：公司根據(jù)應(yīng)聘者的學(xué)歷、經(jīng)驗和能力提供具有競爭力的薪資待遇，2. 社會保險：公司為員工繳納五險一金，3. 帶薪假期：員工享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等假期，4. 培訓(xùn)與發(fā)展：公司提供完善的培訓(xùn)體系，為員工提供職業(yè)發(fā)展機會，5. 其他福利：員工享有節(jié)日福利、生日福利等，六、注意事項1. 簡歷請務(wù)必真實有效，如有虛假信息，公司將取消其應(yīng)聘資格，2. 面試時請攜帶身份證、學(xué)歷證明等相關(guān)材料，3. 應(yīng)聘者請關(guān)注公司官網(wǎng)或招聘平臺，了解最新招聘信息，七、聯(lián)系方式如有任何疑問，請通過以下方式聯(lián)系我們：聯(lián)系電話：XXX-XXXX-XXXX招聘郵箱：[[email protected]](mailto:[email protected])公司地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號興英電子大廈八、結(jié)語興英電子始終堅持以人才為本，注重員工的培養(yǎng)與發(fā)展，我們期待與您攜手共創(chuàng)美好未來，共同實現(xiàn)人生價值，最新招聘信息已在公司官網(wǎng)和各大招聘平臺發(fā)布，歡迎廣大求職者關(guān)注并投遞簡歷。