【導語】隨著我國制造業(yè)的蓬勃發(fā)展，仁毅機械作為行業(yè)內的佼佼者，始終秉持“以人為本，追求卓越”的理念，致力于為客戶提供高品質的機械產品和服務，為進一步擴大企業(yè)規(guī)模，提升核心競爭力，現面向全社會誠邀各類優(yōu)秀人才加入我們的團隊，以下是仁毅機械最新的招聘信息，歡迎廣大求職者踴躍投遞簡歷！

公司簡介

仁毅機械成立于2005年，位于我國經濟發(fā)達的珠三角地區(qū)，是一家專業(yè)從事精密機械研發(fā)、生產和銷售的高新技術企業(yè)，公司產品廣泛應用于汽車、電子、醫(yī)療、航空航天等行業(yè)，遠銷國內外市場，多年來，仁毅機械憑借先進的技術、優(yōu)質的產品和服務，贏得了廣大客戶的信賴和好評。

招聘崗位及要求

1、機械工程師（5名）

要求：

（1）本科及以上學歷，機械設計及自動化、機電一體化等相關專業(yè)；

（2）熟悉機械設計、制造工藝，具備一定的CAD繪圖能力；

（3）有3年以上機械設計及制造經驗者優(yōu)先；

（4）具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。

2、軟件工程師（3名）

要求：

（1）本科及以上學歷，計算機科學與技術、軟件工程等相關專業(yè)；

（2）熟悉C++、C#、Java等編程語言，具備一定的軟件開發(fā)經驗；

（3）熟悉數據庫、網絡編程、操作系統(tǒng)等相關知識；

（4）有良好的邏輯思維能力和團隊協(xié)作精神。

3、質量工程師（2名）

要求：

（1）本科及以上學歷，質量管理、機械制造等相關專業(yè)；

（2）熟悉ISO9001、ISO14001等質量管理體系；

（3）具備較強的質量分析和解決問題的能力；

（4）有3年以上質量管理工作經驗者優(yōu)先。

4、銷售工程師（3名）

要求：

（1）本科及以上學歷，市場營銷、國際貿易等相關專業(yè)；

（2）具備較強的溝通協(xié)調能力和市場開拓能力；

（3）有3年以上銷售工作經驗者優(yōu)先；

（4）具備良好的客戶服務意識。

5、人力資源專員（1名）

要求：

（1）本科及以上學歷，人力資源管理、勞動與社會保障等相關專業(yè)；

（2）熟悉人力資源管理六大模塊，具備一定的招聘、培訓、薪酬福利等實踐經驗；

（3）具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。

薪資待遇

1、具有競爭力的薪資待遇，根據個人能力和崗位需求面議；

2、五險一金，享受國家法定節(jié)假日及帶薪年假；

3、提供完善的培訓體系，助力員工職業(yè)成長；

4、良好的工作環(huán)境，豐富的團隊活動。

應聘方式

1、請將個人簡歷發(fā)送至郵箱：[郵箱地址]，郵件主題格式為“應聘崗位-姓名”；

2、應聘者需提供個人簡歷、學歷證書、相關資格證書等材料的掃描件；

3、符合條件的應聘者，我們將盡快安排面試。

仁毅機械期待您的加入，讓我們攜手共創(chuàng)美好未來！