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新澳2025年最新版資料:規(guī)范釋義、解釋與落實?,防范虛假鼓吹術(shù)

新澳2025年最新版資料:規(guī)范釋義、解釋與落實?,防范虛假鼓吹術(shù)

huangyanmin 2025-04-17 微博 481 次瀏覽 0個評論

隨著我國經(jīng)濟的飛速發(fā)展,電子行業(yè)在國民經(jīng)濟中的地位日益凸顯,迎海電子廠作為一家具有競爭力的電子制造企業(yè),一直以來都秉承“以人為本,追求卓越”的經(jīng)營理念,致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),為了滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,現(xiàn)面向社會公開招聘各類人才,具體招聘信息如下:

招聘崗位及要求

1、生產(chǎn)操作工

招聘人數(shù):30人

崗位職責:

(1)負責產(chǎn)品的組裝、焊接、調(diào)試等生產(chǎn)操作;

(2)遵守生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量;

(3)按時完成生產(chǎn)任務(wù),提高生產(chǎn)效率。

任職要求:

(1)學歷不限,年齡18-45歲;

(2)具備一定的電子基礎(chǔ)知識,熟悉電子元件;

(3)能適應(yīng)倒班工作,吃苦耐勞。

2、質(zhì)檢員

招聘人數(shù):10人

崗位職責:

(1)負責產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗,確保產(chǎn)品符合國家標準;

(2)對不合格產(chǎn)品進行跟蹤處理,提出改進意見;

(3)參與質(zhì)量改進項目,提高產(chǎn)品質(zhì)量。

任職要求:

(1)學歷不限,年齡18-40歲;

(2)具備一定的電子知識,熟悉質(zhì)量管理體系;

(3)具備良好的溝通能力和團隊合作精神。

3、技術(shù)員

招聘人數(shù):5人

崗位職責:

(1)負責產(chǎn)品的技術(shù)支持,解決生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)問題;

(2)參與新產(chǎn)品的研發(fā),提高產(chǎn)品性能;

(3)對生產(chǎn)設(shè)備進行維護和保養(yǎng)。

任職要求:

(1)大專及以上學歷,電子、自動化等相關(guān)專業(yè);

(2)具備3年以上電子行業(yè)工作經(jīng)驗;

(3)熟悉電子產(chǎn)品研發(fā)流程,具備一定的創(chuàng)新能力。

4、采購專員

招聘人數(shù):3人

崗位職責:

(1)負責原材料的采購,確保產(chǎn)品質(zhì)量和價格;

(2)與供應(yīng)商保持良好關(guān)系,提高采購效率;

(3)負責采購成本的控制。

任職要求:

(1)大專及以上學歷,商務(wù)、物流等相關(guān)專業(yè);

(2)具備2年以上采購工作經(jīng)驗;

(3)熟悉供應(yīng)鏈管理,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

薪資待遇

1、生產(chǎn)操作工:綜合工資4000-6000元/月,根據(jù)工作經(jīng)驗和技能水平進行調(diào)整;

2、質(zhì)檢員:綜合工資4500-7000元/月,根據(jù)工作經(jīng)驗和技能水平進行調(diào)整;

3、技術(shù)員:綜合工資5000-8000元/月,根據(jù)工作經(jīng)驗和技能水平進行調(diào)整;

4、采購專員:綜合工資5000-8000元/月,根據(jù)工作經(jīng)驗和技能水平進行調(diào)整。

福利待遇

1、提供舒適的辦公環(huán)境,完善的工作設(shè)施;

2、定期組織員工培訓,提高員工技能水平;

3、為員工購買五險一金,享受國家法定節(jié)假日;

4、提供良好的晉升空間,鼓勵員工發(fā)展。

應(yīng)聘方式

1、報名時間:即日起至招滿為止;

2、報名方式:請將個人簡歷發(fā)送至郵箱:[郵箱地址],郵件主題請注明“應(yīng)聘崗位+姓名”;

3、面試安排:報名成功后,我們將以電話或短信形式通知面試時間及地點。

迎海電子廠期待您的加入,共同創(chuàng)造美好未來!歡迎各位優(yōu)秀人才踴躍報名,攜手共創(chuàng)輝煌!

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