隨著社會的不斷發(fā)展，人們對于美食的追求越來越高，餐飲業(yè)也迎來了新的發(fā)展機遇，隆坊飯店作為本地知名的餐飲品牌，一直致力于為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和美味的菜品，為了滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的需求，我們現(xiàn)面向社會廣泛招聘各類優(yōu)秀人才，歡迎有志之士加入我們的美食之旅。

公司背景

隆坊飯店是一家具有多年歷史的餐飲企業(yè)，憑借其獨特的菜品、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和良好的口碑，贏得了廣大顧客的喜愛和信任，我們始終堅持以人為本的經(jīng)營理念，注重員工的成長和發(fā)展，為員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間。

招聘崗位及要求

1、廚師長

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)廚房的日常管理，制定菜品制作標(biāo)準(zhǔn)；

（2）指導(dǎo)廚師進(jìn)行菜品制作，確保菜品質(zhì)量；

（3）負(fù)責(zé)新菜品的研發(fā)，不斷提高菜品質(zhì)量。

任職要求：

（1）具有五年以上餐飲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，兩年以上廚師長管理經(jīng)驗；

（2）熟悉各類菜品的制作流程，具備一定的創(chuàng)新能力；

（3）具備較強的組織和管理能力，有良好的團隊協(xié)作精神。

2、廚師

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)菜品的制作，確保菜品質(zhì)量；

（2）協(xié)助廚師長進(jìn)行新菜品的研發(fā)。

任職要求：

（1）具有兩年以上餐飲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；

（2）具備一定的創(chuàng)新能力，能夠接受新菜品的研發(fā)任務(wù)；

（3）具備較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。

3、服務(wù)員

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，確保顧客滿意；

（2）負(fù)責(zé)餐廳的日常清潔和維護(hù)。

任職要求：

（1）具有良好的服務(wù)意識和溝通能力；

（2）具備較強的責(zé)任心和團隊精神；

（3）有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

4、前臺接待員

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)接待顧客，解答顧客咨詢；

（2）負(fù)責(zé)前臺的日常管理工作。

任職要求：

（1）具有良好的溝通能力和服務(wù)意識；

（2）具備較強的責(zé)任心和獨立性；

（3）熟悉辦公軟件操作，具備一定的管理能力；

（4）有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

福利待遇

1、提供競爭性的薪酬水平，根據(jù)崗位表現(xiàn)和個人能力進(jìn)行獎勵；

2、提供完善的社保福利，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等； 3. 提供帶薪年假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假等休假制度； 4. 提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間，注重員工的成長和發(fā)展； 5. 定期組織培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。 三、應(yīng)聘方式 1. 在線應(yīng)聘：請將個人簡歷發(fā)送至我們的招聘郵箱，郵件主題請注明應(yīng)聘崗位。 2. 現(xiàn)場應(yīng)聘：可直接到隆坊飯店人力資源部進(jìn)行面試和簡歷投遞。 3. 電話應(yīng)聘：可撥打我們的招聘熱線進(jìn)行咨詢和應(yīng)聘。 四、注意事項 1. 應(yīng)聘者需攜帶個人簡歷、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明等相關(guān)材料； 2. 應(yīng)聘者需保持良好的心態(tài)和禮貌，尊重他人； 3. 應(yīng)聘者需具備真實有效的聯(lián)系方式，保持電話暢通。 五、隆坊飯店始終堅持以人為本的經(jīng)營理念，注重員工的成長和發(fā)展，我們期待有志之士加入我們的團隊，共同打造美食之旅，如果您熱愛餐飲行業(yè)，渴望挑戰(zhàn)自我，請抓住這次機會，加入我們的行列吧！ 隆坊飯店期待著您的加入！ 六、聯(lián)系方式 招聘郵箱：[郵箱地址] 招聘熱線：[電話號碼] 地址：[公司地址] 我們真誠地歡迎您的加入，共同創(chuàng)造美好的未來！ 七、結(jié)束語 在隆坊飯店，我們不僅僅是在提供一份工作，更是在提供一個平臺，一個能夠展示自我、實現(xiàn)夢想的舞臺，我們期待您的加入，共同為更多的顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和美味的菜品，讓我們攜手共進(jìn)，共創(chuàng)美好未來！