隨著我國經濟的快速發(fā)展，各行各業(yè)都在積極尋求人才支持，信陽小不點作為一家具有競爭力的企業(yè)，始終秉承“以人為本”的理念，致力于為員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間，信陽小不點發(fā)布了最新的招聘信息，誠邀廣大有志之士加入我們的團隊，共同開創(chuàng)美好未來。

公司簡介

信陽小不點成立于XX年，是一家集研發(fā)、生產、銷售于一體的綜合性企業(yè)，公司主要產品涵蓋食品、飲料、日用品等多個領域，憑借優(yōu)質的產品和良好的口碑，在市場上贏得了廣泛的認可，公司始終堅持以科技創(chuàng)新為動力，以客戶需求為導向，致力于為客戶提供高品質的產品和服務。

最新招聘職位及要求

1、銷售代表

職位要求：

（1）大專及以上學歷，市場營銷、商務管理等相關專業(yè)；

（2）具備較強的溝通能力和團隊協作精神；

（3）有銷售經驗者優(yōu)先。

2、生產操作工

職位要求：

（1）初中及以上學歷，機械、電子等相關專業(yè)；

（2）能適應倒班工作，具備一定的動手能力；

（3）有生產操作經驗者優(yōu)先。

3、倉庫管理員

職位要求：

（1）大專及以上學歷，物流管理、倉儲管理等相關專業(yè)；

（2）熟悉倉庫管理流程，具備良好的數據分析和處理能力；

（3）有倉庫管理經驗者優(yōu)先。

4、財務會計

職位要求：

（1）大專及以上學歷，會計、財務管理等相關專業(yè)；

（2）具備扎實的會計基礎知識和實踐經驗；

（3）熟悉財務軟件操作，有會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先。

5、人力資源專員

職位要求：

（1）大專及以上學歷，人力資源管理、勞動與社會保障等相關專業(yè)；

（2）具備良好的溝通協調能力和團隊協作精神；

（3）有人力資源工作經驗者優(yōu)先。

薪資待遇

1、具有競爭力的薪資水平，根據崗位和經驗面議；

2、享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產假等福利；

3、提供完善的培訓體系，助力員工成長；

4、良好的工作氛圍，豐富的團隊活動。

招聘流程

1、報名：有意者請將個人簡歷發(fā)送至郵箱（郵箱地址），郵件主題請注明“應聘職位+姓名”；

2、初選：公司將對報名者進行初步篩選，符合條件的將收到面試通知；

3、面試：面試分為初試和復試，具體時間及地點另行通知；

4、錄用：通過面試的應聘者將正式成為公司的一員。

信陽小不點期待您的加入，讓我們一起攜手共創(chuàng)美好未來！歡迎廣大有志之士踴躍報名，共創(chuàng)輝煌！