隨著旅游業(yè)的蓬勃發(fā)展，酒店業(yè)也迎來了新的發(fā)展機遇，作為知名的連鎖酒店品牌之一，福建漢庭酒店正在積極擴張，為應(yīng)對業(yè)務(wù)增長的需求，現(xiàn)正廣泛招募各類人才，本文將詳細介紹福建漢庭酒店的最新招聘信息，為廣大求職者提供有價值的參考。

福建漢庭酒店簡介

福建漢庭酒店是一家提供高品質(zhì)服務(wù)的連鎖酒店，致力于為廣大賓客提供舒適、溫馨的住宿體驗，酒店地理位置優(yōu)越，交通便利，設(shè)施完善，憑借出色的服務(wù)和管理，福建漢庭酒店在業(yè)界樹立了良好的口碑。

招聘崗位及要求

1、前臺接待員

崗位職責：

（1）負責接待賓客，為賓客提供熱情、周到的服務(wù)；

（2）協(xié)助處理賓客的各種需求，提供旅游、交通等方面的咨詢；

（3）維護前臺的衛(wèi)生和整潔。

任職要求：

（1）具有良好的溝通能力和服務(wù)意識；

（2）具備一定的英語溝通能力；

（3）有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、客房服務(wù)員

崗位職責：

（1）負責客房的清潔和整理工作；

（2）協(xié)助賓客解決住宿過程中的問題；

（3）負責布草更換和設(shè)施設(shè)備的報修工作。

任職要求：

（1）具備良好的工作態(tài)度和服務(wù)意識；

（2）具有客房服務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

（3）具備一定的溝通能力。

3、餐飲部服務(wù)員

崗位職責：

（1）為賓客提供熱情、周到的餐飲服務(wù)；

（2）負責餐廳的衛(wèi)生和整潔；

（3）協(xié)助廚師完成菜品傳遞工作。

任職要求：

（1）具備良好的服務(wù)態(tài)度和職業(yè)素養(yǎng)；

（2）具備一定的溝通能力和應(yīng)變能力；

（3）有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

招聘流程

1、在線投遞個人簡歷：求職者可通過公司官方網(wǎng)站或其他指定平臺在線提交個人簡歷。

2、簡歷篩選：公司HR將對收到的簡歷進行篩選，符合條件的求職者將收到面試通知。

3、面試環(huán)節(jié)：面試環(huán)節(jié)主要包括初試和復(fù)試，主要考察求職者的專業(yè)能力、溝通能力、服務(wù)意識等方面。

4、錄用通知：通過面試的求職者將收到公司的錄用通知。

5、入職培訓：成功錄用的員工將參加公司的入職培訓，了解公司文化、業(yè)務(wù)流程等方面的知識。

6、試用期及轉(zhuǎn)正：員工將經(jīng)歷一定時間的試用期，表現(xiàn)優(yōu)秀者可順利轉(zhuǎn)正。