隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，各行各業(yè)都在積極尋求優(yōu)秀人才的加入，有全鴻緣作為一家具有影響力的企業(yè)，始終秉持著“以人為本”的理念，致力于為員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間，為了滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會廣泛招聘各類人才，以下是最新招聘信息匯總，誠邀各位精英加入我們的大家庭！

招聘崗位及要求

1、人力資源專員

崗位職責(zé)：

- 負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、員工關(guān)系等工作；

- 協(xié)助部門主管完成人力資源規(guī)劃、招聘計劃等工作；

- 負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)辦理；

- 負(fù)責(zé)員工檔案管理、勞動合同管理等工作。

任職要求：

- 本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

- 1-3年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗；

- 熟悉國家勞動法律法規(guī)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

- 具備較強的執(zhí)行力和團隊合作精神。

2、銷售經(jīng)理

崗位職責(zé)：

- 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及市場拓展；

- 制定銷售策略，完成銷售目標(biāo)；

- 維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度；

- 帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù)。

任職要求：

- 本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)；

- 3年以上銷售管理經(jīng)驗，具備豐富的客戶資源；

- 具備較強的市場分析、團隊管理能力；

- 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。

3、財務(wù)主管

崗位職責(zé)：

- 負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理工作，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性；

- 編制財務(wù)報表，為公司決策提供依據(jù)；

- 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃、成本控制等工作；

- 管理財務(wù)團隊，提高團隊整體素質(zhì)。

任職要求：

- 本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)；

- 5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，具備中級會計師資格；

- 熟悉國家財務(wù)法律法規(guī)，具備良好的財務(wù)分析能力；

- 具備較強的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

4、技術(shù)支持工程師

崗位職責(zé)：

- 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的技術(shù)支持、售后服務(wù)；

- 解決客戶在使用過程中遇到的技術(shù)問題；

- 協(xié)助產(chǎn)品研發(fā)團隊優(yōu)化產(chǎn)品性能；

- 跟進(jìn)產(chǎn)品迭代，提高客戶滿意度。

任職要求：

- 本科及以上學(xué)歷，計算機、電子信息等相關(guān)專業(yè)；

- 3年以上技術(shù)支持工作經(jīng)驗，熟悉相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域；

- 具備良好的溝通能力和問題解決能力；

- 具有較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。

薪資待遇

1、具有競爭力的薪資待遇，根據(jù)崗位及個人能力面議；

2、完善的五險一金制度；

3、提供豐富的培訓(xùn)機會，助力員工成長；

4、良好的工作氛圍，團隊協(xié)作，共同進(jìn)步；

5、定期舉辦員工活動，豐富員工業(yè)余生活。

應(yīng)聘方式

有意者請將個人簡歷發(fā)送至郵箱：[郵箱地址]，郵件主題請注明“應(yīng)聘崗位+姓名”，我們將盡快與您聯(lián)系，安排面試。

有全鴻緣期待您的加入，讓我們攜手共創(chuàng)美好未來！